谋杀企业培训管理的“七宗罪”

真正压垮培训体系有效性的，却不是培训预算这么简单了，我们称之为谋杀培训管理的“七宗罪”。

平台资讯

2017-05-04

2017-05-04

玩炸弹的孩子被打入“冷宫”了？| 解锁人力资本价值密码

人力资本的价值其实要大于有形资产的价值，无论是现在还是将来，人都是不可缺少的价值的所在。

平台资讯

2017-05-04

2017-05-04

一辈子很短，如果都用来做低价值工作，那就更短了

在工作中不堪重负，已经成为新常态。重新设计工作，从现在开始。

平台资讯

2017-05-03

2017-05-03

10年HR经历，最痛的25种领悟！

回望到我们HR自己的职业生涯，如果到了第10年，又会有什么样的体会呢。

平台资讯

2017-05-03

2017-05-03

如何管理90后员工？

每一代人都曾被父辈看作是「垮掉的一代」，但事实上，每一代人都不曾垮掉。

平台资讯

2017-05-03

2017-05-03

连签二次劳动合同， 就必签无固定期合同？

企业应正面理解无固定期限劳动合同，并加强续订、终止劳动合同的工作程序管理，避免因程序违法而引发争议。

平台资讯

2017-05-02

2017-05-02

未来已来，人力资源服务行业的变化

在面对这一切的变化时，充满危机也充满机会。

平台资讯

2017-05-02

2017-05-02

HR“了解业务痛点”是一种什么体验？

作为HR,只有精确把握岗位需求，调准焦度，射中率才会高。

平台资讯

2017-05-02

2017-05-02

迈向2035：攻克数字经济下的人才战

为应对数字经济人才战，企业需要颠覆既有管理框架，以实现人才与组织的双赢。

平台资讯

2017-04-28

2017-04-28

人力资源管理思维转变：从“补短板”到“优势干预”

团队合作有助于提升组织绩效，而核心观点之一是团队成员技能的互补，即充分发挥团队成员各自优势的重要性。

平台资讯

2017-04-28

2017-04-28