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年度调薪,拼的是什么?

通过科学的测算技术,为年度调薪提供坚实的基础和坚强的后盾;通过艺术的方法,来推动薪酬调整的有效实施。唯有两者有机地结合,方能使年度薪酬调整方案更易于落地、更加切实可行。

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2017-12-05

2017-12-05

劳动合同解除赔偿一览表,超实用!

职场中人员流动是常事,单位解除劳动合同的时候,劳动者是否可以主张经济补偿金?主张多少经济补偿金……下面罗列了劳动合同解除赔偿一览表,快来围观。

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2017-12-05

2017-12-05

绩效面谈这样做,再也不怕绩效管理有始无终了!

绩效面谈是现代绩效管理工作中非常重要的环节。通过绩效面谈实现上级主管和下属之间对于工作情况的沟通和确认,找出工作中的优势及不足,并制定相应的改进方案。

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2017-12-05

2017-12-05

​怎样升级你的招聘策略

尽管招聘前的工作分析是非常基础和琐碎的工作,但对于整个招聘工作来说,招聘的精准性和针对性皆来自于此,具有极其重要的意义。

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2017-12-04

2017-12-04

企业内部分享人气低、内容碎、意愿差,肿么破?

知识共享时代,很多企业都在倡导员工内部分享,让一线的经验和理念能够得到转化和落地。在具体实践中,会或多或少遇到壁垒,我们应该如何处理呢?

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2017-12-04

2017-12-04

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