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成为HR界的“头号玩家”，TA居然只做了这6件事.......
职场可以比作一场游戏，总有一些神一般存在的“头号玩家”，他们有的才能出众，各种高难度技术活在他们手上都举重若轻。
2018-04-25
2018-04-25
员工问得最多的3类社保问题，100%都明白的人才是合格HR！
许多人都对社保存在大大小小的疑问，作为HR的你也会在工作中遇到或被问到很多问题，今天小编就把这些问题汇总到一起，来看看有没有你心仪的答案~
2018-04-25
2018-04-25
任正非：改革不是一朝一夕的，先炮轰，再一点一点改革
解决这个问题，也不是一朝一夕的，先炮轰，再一点一点改革，只要看到了方向，就能慢慢改革，提高效率。
2018-04-24
2018-04-24
人才流失率高达120%，马云用3招儿解决了！
2009年，马云带队去美国考察一流公司。其中包括苹果、谷歌、微软、星巴克。见这些公司，我通常都会问一个问题：谁是你们的竞争对手？
2018-04-24
2018-04-24
招聘、绩效、激励、文化都做，HR价值产出到底在哪?
很多时候，HR很容易陷入这样的误区——人力资源部门是成本中心，怎么会有向业务部门那样的利润和价值的价值产出呢？其实这是一种错误的逻辑思维。
2018-04-24
2018-04-24
为什么员工离职一定要开具离职证明？
离职后，原则上公司是要给员工开具离职证明，如果公司借某种原因，不开具这个证明，结果会怎样？今天我们来分享一个案例（由陈曦律师分享。
2018-04-17
2018-04-17
HR如何应对“放鸽子”的求职者
一提起应聘者的面试爽约，有的HR大概都会咬牙切齿应聘者的“言而无信”，对于中低等级的职位，此类情况更是严重。
2018-04-17
2018-04-17
《阿里创业》纪录片来啦，一起来看看阿里铁军的狠劲！
阿里巴巴对今天很多人来说并不陌生，帮助阿里巴巴走出最低的谷底、支持阿里巴巴熬过世纪之交互联网寒冬的阿里铁军，大家也一定不陌生。
2018-04-17
2018-04-17
人力资源管理在移动互联时代如何蜕变？
时代的发展必然会让我们关注小利益，以前这些小利益难以被解决，但是移动互联的出现让我们拥有了解决小利益的技术和平台。抓住“微”就抓住了移动互联的本质。
2018-04-12
2018-04-12
移动互联网时代下HR管理的新方向
人力资源管理行业要想获得不断发展的机遇，就必须紧跟移动互联网时代潮流。
2018-04-12
2018-04-12